Jenis Laporan yang Berguna bagi Manajer Startup

Salah satu cara yang bisa dilakukan untuk mengukur kondisi dan posisi sebuah perusahaan adalah laporan. Laporan yang terukur merupakan gambaran dari apa yang telah dan tengah terjadi dalam perusahaan. Memaparkan hasil capaian dan kinerja setiap orang dalam tim. Sebuah hal yang sangat diperlukan oleh manajer.

Berikut beberapa jenis laporan yang berguna bagi para manajer untuk memantau dan mengukur kognisi bisnis.

Laporan Fokus

Laporan pertama yang berguna adalah The Focus Report atau laporan fokus. Laporan ini berhubungan dengan status terkini dari setiap indikator yang ditentukan pada setiap anggota tim. Status indikator tersebut adalah angka yang menunjukkan hasil kinerja dari periode ke periode. Setiap indikator juga perlu dikembangkan dengan kesepakatan bersama. Kriteria-kriteria pengukuran harus sesuatu yang benar-benar bisa mengukur kinerja setiap orang. Sehingga nilai baik atau buruk bisa menjadi sesuatu yang valid. Laporan ini juga memiliki waktu atau periode tertentu.

Dengan periode tersebut seorang manajer bisa mengukur tren yang terjadi, Seberapa sering seorang bekerja dengan baik, dan seberapa sering seseorang bekerja di bawah performa rata-rata mereka.

Laporan umpan balik

Laporan selanjutnya yang berguna bagi manajer adalah laporan umpan balik atau feedback. Laporan ini merupakan ringkasan dari sesuatu yang baik dan sesuatu yang buruk berdasarkan indikator karyawan. Menggambarkan faktor-faktor yang berada di bawah ambang batas bawah dan yang berada di atas ambang batas atas, atau sesuatu yang melebihi nilai tertinggi yang ditetapkan.

Hasil laporan ini bisa dicatat untuk mengukur sejauh mana Anda mendekati tujuan dan sejauh apa yang bisa diperbaiki.

Laporan manajemen

Sebagai seorang manajer mengetahui kejadian mengenai seluruh tanggung jawab yang dipegang merupakan keharusan. Untuk itu seorang manajer perlu memiliki laporan tentang manajemen secara keseluruhan. Laporan ini seperti ringkasan dari laporan umpan balik dari setiap orang yang berada di bawah tanggung jawab dan rantai komando Anda.

Dengan laporan ini juga Anda bisa mengetahui kinerja setiap orang secara tidak langsung melalui laporan dari setiap individu pemimpin tim.

Tips Jadi Pemimpin Startup yang Diidamkan

Memulai start tidak hanya berarti harus siap untuk berbisnis. Menjadi seorang yang mendirikan dan menjalankan startup berarti juga menjadi sebuah pemimpin. Baik untuk tim yang nantinya yang akan dibentuk atau pemimpin untuk bisnis yang sedang diusahakan. Banyak cara untuk mempelajari kepemimpinan. Salah satunya adalah mengetahui apa yang anggota tim inginkan. Karena pemimpin yang baik mampu memanajemen tim dengan baik.

Berikut beberapa hal yang biasanya diinginkan anggota tim dari pemimpinnya.

Arahan yang jelas

Pemimpin tak ubahnya nakhoda dalam sebuah kapal. Dia dibantu anggota yang lain akan membawa kapal ke sebuah tujuan yang sudah ditentukan. Sebagai seorang pimpinan sangat penting untuk bisa memberikan arahan yang jelas. Seperti apa tujuan yang ingin dicapai, progress apa yang diinginkan, dan hal-hal apa yang harus dilakukan oleh anggota tim. Kejelasan dalam arahan ini bisa mengurangi rasa frustrasi dan salah asumsi bagi anggota tim. Jangan tutup diri untuk berkomunikasi dengan seluruh anggota tim.

Dukungan

Seorang pimpinan harus mengetahui posisi dan kondisi. Anggota tim tidak hanya membutuhkan seorang pemimpin untuk instruksi. Pemimpin yang baik tidak menganggap anggota tim bekerja untuk mereka, pemimpin yang baik melayani tim untuk bisa bekerja secara optimal. Mustahil tujuan bisa dicapai tanpa adanya kerja sama dan kolaborasi yang baik antara anggota tim dan pemimpin tim.

Ruang

Salah satu kultur yang ada di startup adalah memberikan ruang untuk setiap individu dalam tim berkreasi dengan kemampuan mereka sendiri tanpa melupakan tujuan akhir. Ini membantu setiap anggota tim untuk tidak terlalu tertekan. Memberikan anggota tim ruang untuk bekreasi memberikan kebebasan yang bisa memacu kreativitas dan produktivitas. Tugas pemimpin untuk selalu menjaga mereka tetap dalam koridor visi dan misi bersama.

Pujian

Salah satu yang paling penting dalam mengelola tim dalam startup adalah kritik dan pujian. Sampaikan masukan atau teguran jika anggota tim ada yang tidak memenuhi target dan berikan pujian jika pekerjaan mereka memenuhi dan melebih target. Pujian bisa memberikan dampak psikologis yang baik bagi anggota tim. Apresiasi terhadap pekerjaan mereka bisa memacu mereka melakukan hal yang sama bahkan lebih baik lagi.

Cara Mengunci Dokumen Microsoft Word 2010 Dengan Password

Ada beberapa cara melindungi dokumen word atau jenis dokumen lainnya yang sifatnya rahasia. Salah satu cara yang kerap direkomendasikan adalah dengan menggunakan aplikasi pihak ketiga. Tidak salah, tapi sebenarnya Microsoft sudah menyediakan alat untuk melindungi dokumen-dokumen penting, sehingga Anda pun tak perlu memasang apalagi membeli aplikasi tambahan.

Caranya cukup mudah, berikut ini langkah-langkahnya.

  • Bukan dokumen yang henda dilindungi dengan password, kemudian klik menu File – Info.
  • Klik tanda jarum kecil di menu Protect Document kemudian akan muncul menu dropdown, klik meu Encrypt with password.

cara melindungi dokumen word 2010 dengan password_1

  • Selanjutnya silahkan buat kata sandi yang Anda inginkan, proses ini diulangi sebanyak dua kali kemudian klik OK untuk menyimpan perubahan.

cara melindungi dokumen word 2010 dengan password_2

  • Setelah langkah di atas selesai, maka dokumen Anda sudah terlindungi oleh password. Sekarang silahkan tutup dokumen dan coba buka kembali. Komputer akan meminta Anda memasukkan kata sandi sebelum bisa membuka atau meng-editnya. Dengan begini, hanya Anda sebagai pemilik dokumen yang bisa mengaksesnya.

cara melindungi dokumen word 2010 dengan password_3

Cara yang sama bisa juga Anda terapkan di dokumen Office lainnya, antara lain dokumen Excel, Powerpoint, Access dan OneNote. Semoga bermanfaat.

Sumber gambar header dimodifikasi dari Pixabay 1 dan 2.

[Panduan Pemula] Cara Mengatur Penyimpanan Otomatis di Microsoft Word 2010

Untuk tujuan kenyamanan penggunanya, Microsoft menanamkan sebuah fitur sederhana tapi penting; penyimpanan otomatis ketika dokumen sedang diedit. Hadirnya fitur ini membantu pengguna merasa aman jika suatu hal terjadi di tengah aktivitas mengentik, seperti mati lampu, mendadak mati, atau gangguan lain yang tidak diharapkan.

Sejak terpasang di komputer, fitur penyimpanan otomatis di program-program Office aktif secara default dengan rentang waktu 10 menit sekali. Tetapi jika menurut Anda rentang waktu ini terlalu lama, Anda bisa mengatur ulang penyimpanan otomatisnya sesuai dengan keinginan Anda. Begini langkah lengkapnya.

  • Buka dokumen yang hendak diketik, atau bisa berupa dokumen baru. Klik menu File – Options.

cara mengatur penyimpanan otomatis di microsoft word 2007 - 2013

  • Klik menu Save – kemudian ubah siklus penyimpanan dari 10 menit ke waktu lain yang Anda inginkan, bisa 3, 5, atau bahkan lebih lama misalnya 15 menit sekali. Terakhir klik OK untuk menyimpan perubahan.

cara pengaturan penyimpanan otomatis di microsoft word 2007 - 2013

Setelah pengaturan penyimpanan otomatis di Word ini selesai, maka dokumen apapun yang Anda modifikasi akan menerapkan apa yang sudah Anda atur barusan. Dengan penyesuaian ini, Anda bisa lebih tenang saat bekerja. Semoga bermanfaat.

Sumber gambar header Pixabay.

Cara Mencegah Serangan Ransomware WannaCry di Komputer Windows 7

Dunia tengah digemparkan dengan insiden serangan ransomware bernama WannaCry yang diberitakan telah menelan sejumlah korban instansi penting di sejumlah negara termasuk dua buah rumah sakit di Indonesia. Jika ditotal, firma keamanan Avast mencatat telah terjadi 75.000 kasus infeksi ransomware WannaCry di 99 negara di seluruh dunia.

Pemerintah Indonesia sendiri melalui Kementerian Komunikasi dan Informatikan telah melakukan langkah antisipasi dengan merilis berita pers berupa himbauan tindakan pencegahan yang juga menjadi rujukan kami dalam membuat panduan ini.

Berikut adalah tutorial yang lebih detail, bagaimana cara mencegah serangan ransomware WannaCry di komputer Windows 7. Cara yang sama juga bisa diterapkan di versi Windows lainnya, kendati dengan perbedaan urutan atau label.

Update Keamanan Windows

Himbauan untuk memutus jaringan internet memang merupakan urutan pertama, tetapi menurut saya akan lebih baik jika lebih dahulu melakukan update keamanan yang sudah disediakan oleh Microsoft. Update keamanan untuk OS Anda dapat ditemukan di halaman ini. Atau melakukan update dari tool Windows Update yang sudah kami bahas di tutorial ini.

Matikan WiFi atau Cabut Kabel LAN

Setelah tambalan baru terpasang, Anda relatif aman tapi belum 100% terbebas dari infeksi. Untuk langkah pencegahan, ada baikya sekarang Anda mencopot kabel LAN atau mematikan koneksi WiFi untuk sementara waktu.

Menon-aktifkan SMB V1

Lanjutkan ke langkah berikutnya, yaitu mematikan SMB V1 yang secara default dalam kondisi aktif di beberapa versi Windows. Tetapi saya menemukan bahwa tidak semua versi Windows mempunyai fitur SMB V1, atau dugaan terbaik digantikan dengan nama lain.

Pun demikian, langkah ini hendaknya menjadi pertimbangan untuk dikerjakan.

  • Pertama, klik tombol Start kemudian ketikkan “windows feature” di form pencarian Start Menu. Komputer kemudian akan menampilkan beberapa hasil pencarian terkait, klik Turn Windows features on or off.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_smb_1

  • Di sebuah jendela baru akan muncul sederet fitur bawaan Windows, temukan dan hilangkan tanda centang di opsi SMB 1.0/CIFS File Sharing Support.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_smb_2

Menonaktifkan Fungsi Macro di Program Office

  • Selanjutnya, Kominfo juga menyarankan untuk mematikan fungsi macro di program-program office mulai dari Excel, Word dan PowerPoint. Saya berikan contoh di Microsoft Word. Klik menu File – Options. 
  • Kemudian klik Trust Center – Trust Center Settings.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_macro

  • Kemudian pilih opsi Disable all macros without notifications.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_macro_2

Memblokir Port 139, 445, 3389

Langkah terakhir ini cukup rumit dan panjang, jadi sebaiknya ikuti langkah dalam gambar ini dengan seksama.

  • Buka Control Panel – System and Security.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_port_1

  • Klik Windows Firewall.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_port_2

  • Di menu sebelah kiri, klik Advanced Settings.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_port_3

  • Sebuah jendela baru akan muncul di layar komputer. Klik Inbound Rules kemudian di kolom paling kanan klik New Rule.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_port_4

  • Klik opsi Port dan klik Next.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_port_5

  • Pilih opsi TCP, kemudian di specific local ports isi dengan 139, 445, 3389. Lalu klik Next.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_port_6

  • Pilih opsi Block the connection.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_port_7

  • Centang semua pilihan (domain, private, public) dan klik Next.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_port_8

  • Terakhir, beri nama (boleh apa saja) dan klik Finish.

cara mencegah serangan ransomware wannacry_port_9

Selesai, sekarang Anda sudah menyelesaikan tindakan penting untuk mencegah infeksi ransomware WannaCry, semoga tutorial ini bermanfaat dan memudahkan Anda.

Sumber gambar header Pixabay.

Menjaga Produktivitas Dalam Bekerja

Salah satu tantangan terberat bagi para pegiat startup dan orang-prang yang bekerja di Industri kreatif adalah kejenuhan. Semacam ada sesuatu yang memblokir pikiran dan menyumbat ide kreatif mengalir. Namun dalam dunia psikologi juga dikenal istilah burnout. Sebuah kondisi yang diasosiasikan dengan sebuah perasaan tanpa harapan dan kesulitan melakukan pekerjaan. Akibatnya produktivitas menurun. Sifat negatif ini muncul secara perlahan, salah satu penyebabnya adalah tingginya beban kerja.

Berikut beberapa tips yang bisa dilakukan untuk mengurangi kejenuhan dan menghindari burnout.

Apa yang Anda kerjakan?

Salah satu beban terberat menjalani kerja adalah ketidakcocokan dengan lingkungan kerja atau porsi kerja yang diberikan. Jika Anda menjalankan sebuah startup pastikan hal ini diperhatikan, menghindarkan tim-tim Anda pada beban kerja berlebih dan ketidaknyamanan bekerja. Cari tahu tanda-tanda di awal.

Pada intinya bekerja adalah soal tujuan, baik itu nilai yang ingin dicapai atau hanya sekedar mencari uang. Jika Anda seorang pekerja dan gagal menemukan alasan mengapa Anda bekerja, Anda perlu introspeksi diri. Mulai susun kembali tujuan dan visi Anda bekerja. Supaya semangat dan semangat bekerja tetap pada tempatnya.

Deteksi dari awal

Satu-satunya orang yang bisa membaca kondisi kesehatan mental Anda adalah diri Anda sendiri. Tandai tanda-tanda ketika Anda merasa tidak berdaya dan tidak mampu menyelesaikan pekerjaan. Cari tahu penyebabnya, lebih baik jika bisa dikomunikasikan dengan orang-orang terdekat. Jika Anda tipe orang yang pendiam dan tertutup, tidak ada salahnya untuk menuliskannya dalam jurnal.

Keluarkan semua beban di kepala dengan menuangkannya dalam bentuk tulisan atau cerita kepada orang-orang terdekat. Kesehatan emosi Anda berperan untuk mengantarkan hari-hari Anda lebih baik. Lebih produktif dan percaya diri.

Cari tahu ritme kerja Anda

Salah satu cara paling ampun untuk kembali menyehatkan emosi kerja, mengembalikan produktivitas, dan mengembalikan kemampuan kreatif Anda adalah ketahui cara mengatur ritme kerja. Kehidupan dan pekerjaan harus berjalan seimbang. Selain itu bergaullah dengan orang-orang dengan aura dan pemikiran positif. Ini membantu Anda untuk lepas dari emosi dan pemikiran negatif yang membuat Anda “berantakan” dalam bekerja.

Terapkan 5 Hal Berikut Saat “Pitching” Jika Ingin Dilirik Investor

Hingga kini melakukan penggalangan dana masih menjadi kegiatan yang paling berat dan harus dilalui oleh startup. Pendekatan dengan venture capital, memperluas jaringan dengan investor hingga mempromosikan ide bisnis yang ada, menjadi salah satu kegiatan wajib oleh pemilik startup.  Meskipun melelahkan dan cenderung berakhir gagal, proses pitching hingga presentasi di hadapan investor, merupakan proses yang paling banyak dilakukan di awal untuk startup baru.

Artikel berikut akan memberikan informasi seputar hal-hal yang perlu dicermati dan dipersiapkan, ketika startup bersiap melakukan penggalangan dana kepada investor.

Percaya diri dengan produk / layanan

Salah satu hal yang menjadi sorotan dari investor adalah, ketika pemilik startup mampu memberikan penjelasan yang detil tentang ide bisnis dengan rasa percaya diri. Tidak ada salahnya untuk bersikap sedikit arrogant atau tinggi hati, selama Anda bisa meyakinkan kepada investor bahwa produk atau layanan yang dimiliki memiliki potensi untuk berkembang dan menghasilkan pendapatan.

Eksekusi

Ide bisnis yang cerdas akan berakhir dengan sukses jika dibarengi dengan eksekusi yang tepat. Intinya adalah jika tidak diterapkan eksekusi dengan baik, ide yang menurut Anda brilian akan menjadi sia-sia. Untuk itu pastikan langkah atau tahap yang akan Anda lalui tepat adanya, ketika melakukan pitching kepada calon investor.

Jalankan bisnis secara bootstrap

Sudah banyak startup baru yang menjalankan bisnis dengan cara bootstrap, ternyata cara ini sangat disarankan oleh investor. Dengan demikian Anda memiliki cukup waktu untuk mengembangkan dan memiliki secara penuh bisnis hingga royalty produk dan layanan Anda. Saat startup masih menjalankan bisnis secara bootstrap, temukan juga anggota tim yang handal dan bisa diandalkan.

Cerita startup

Perihal lain yang juga menjadi perhatian dari para investor adalah, cerita atau latar belakang yang jelas dan lengkap dari pemilik startup, terkait dengan alasan didirikannya startup. Jawaban yang jujur dan masuk akal, akan langsung diingat oleh investor. Untuk itu buatlah cerita yang menarik, singkat dan jelas, tentang latar belakang startup Anda.

Produk yang disukai pengguna

Akan menjadi nilai tambah jika pemilik startup mampu memberikan bukti, testimoni atau prestasi yang didapatkan dari target pengguna hingga pelanggan setia saat ini. Dengan demikian investor bisa melihat, produk atau layanan yang Anda tawarkan berfungsi dengan baik dan pastinya dibutuhkan oleh pengguna.

Cara Mengganti Foto Profil di Bigo Live

Selain tampilan dalam video siaran langsung, foto profil Anda juga menjadi salah satu bagian lain yang menjadi pusat perhatian. Seperti halnya video, foto yang dipajang juga hendaknya yang paling menarik. Foto ini tidak hanya nampang di panel profil, tapi juga di banyak tempat di mana akun Anda disematkan oleh sistem.

Untuk mengganti foto profil Bigo Live, cukup mudah.

  • Jalankan aplikasi Bigo Live di perangkat Anda, kemudian tap ikon bundar berwarna biru di sebelah kiri atas aplikasi.

Screenshot_2017-05-09-11-50-46

  • Kemudian klik ikon di kanan atas panel profil atau ikon bulat dengan label level seperti di gambar ini.

Screenshot_2017-05-09-12-00-03

  • Selanjutnya tap tombol ikon di kanan atas lagi atau inisial Anda.

Screenshot_2017-05-09-12-00-13

  • Lalu tap lagi ikon inisial Anda atau kepingan di sebelahnya yang bertanda plus (+).

Screenshot_2017-05-09-12-00-20

  • Silahkan pilih, mengunggah foto dari galeri atau menjepret foto baru.

Screenshot_2017-05-09-12-00-32

  • Sesuaikan potongan foto, jika sudah klik tombol Save.

Screenshot_2017-05-09-12-01-50

  • Selesai, foto profil sudah berhasil diganti dengan yang baru.

Screenshot_2017-05-09-12-01-55

Selanjutnya, Anda tinggal bikin siaran langsung tentang aktivitas harian Anda. Jika ingin menambahkan profil lainnya, tinggal mengulangi cara di atas.

[Panduan Pemula] Cara Bikin Siaran Langsung (Live Streaming) dengan Bigo Live Android

Sobat tentu sudah mengenal dengan baik aplikasi siaran langsung, Bigo Live yang mulai marak digunakan di Indonesia sejak pertengahan tahun 2016 lalu. Terlepas dari kontroversi yang menyertai, Bigo Live memendam potensi besar untuk berkembang.

Nah, jika sobat sudah mengenal tapi belum mencoba layanannya. Tutorial ini bisa membantu Anda bagaimana caranya bikin siaran langsung (live streaming) sendiri dan jadi selebritis di sana.

  • Jalankan Bigo Live di smartphone Anda, atau unduh Bigo Live dari Play Store jika belum punya. Saat pertama dijalankan, Anda harus mendaftarkan akun terlebih dahulu. Ada tiga pilihan, via Facebook, Google atau nomor ponsel.

Screenshot_2017-05-08-14-40-41

  • Begitu sudah login, Anda bisa langsung membuat siaran langsung dengan men-tap tombol bundar di bagian tengah.

Screenshot_2017-05-08-14-42-40

  • Bikin dulu judul dan tag, kemuidan ubah ikon jika perlu. Setelah itu, tap tombol Go Live untuk memulai siaran.

Screenshot_2017-05-08-14-45-07

  • Sembari live, Anda juga bisa melakukan beberapa hal secara bersamaan. Misalnya membuat screenshot, menambahkan stiker, mengirim pesan dan mengamati siapa saja yang berkomentar atau memberi tanda hati. Penonton siaran Anda akan ditampilkan di bagian atas, sedangkan tool-tool pelengkap diletakkan di bagian bawah.

Screenshot_2017-05-08-14-45-45

  • Untuk membalas komentar, tap tombol menu kedua dari kiri Anda. Perhatikan ikon masing-masing untuk mengetahui apa fungsi sebenarnya.

Screenshot_2017-05-08-14-46-53

  • Untuk mengakhiri siaran langsung, tap tombol Back (kembali) lalu tap Confirm.

Screenshot_2017-05-08-15-03-05

  • Setelah siaran langsung ditutup, Anda akan memperoleh rincian lengkapnya seperti informasi jumlah penonton, jumlah hati, durasi, fans dan lain-lain.

Screenshot_2017-05-08-15-03-19

Selain membuat siaran langsung, di Bigo Live Anda juga bisa bertindak sebagai penonton dan menyaksikan video-video siaran dari pengguna lainnya.

Application Information Will Show Up Here

Lima Beban Psikologis Ketika Menjadi Pengusaha

Dunia kewirausahaan sering diidentikkan dengan sangat menarik bahkan sampai mewah, apalagi perusahaan tersebut telah sukses dan menjadi raksasa. Akan tetapi, ada sisi gelap yang seringkali tidak dipublikasikan ke khalayak luas.

Pengusaha sukses yang beredar di publik itu, faktanya hanyalah segelintir orang-orang yang telah mencapai titik tertentu. Masih banyak pengusaha lainnya yang belum mencapai titik tersebut, bahkan masih jauh untuk capai ke sana.

Artikel ini akan membahas lebih detil beban psikologis seperti apa yang bakal Anda hadapi ketika memutuskan menjadi pengusaha, berikut detilnya:

1. Akuntabilitas

Sebagai seorang pemimpin di perusahaan, Anda adalah eksekutor yang menentukan diambil atau tidaknya suatu keputusan bisnis. Anda juga lah sebagai orang yang paling berpengaruh, entah secara positif atau tidak dari hasil keputusan tersebut. Bila terjadi sesuatu yang tidak beres, pasti banyak yang mengira itu adalah kesalahan yang Anda lakukan.

Terlalu banyak mengambil keputusan dapat memicu stres dan mengakibatkan kesalahan dalam mengambil keputusan. Parahnya Anda akan terjebak dalam siklus stres dan kesalahan pengambilan keputusan tanpa henti.

2. Tekanan finansial dan ketidakpastian lainnya

Tidak ada yang namanya perusahaan startup yang tipikal. Ada bisnis yang dapat berjalan tanpa memerlukan investasi, namun ada juga yang membutuhkan banyak uang sebelum bisnis benar-benar hidup.

Mengutip dari Small Business Administration, diperkirakan startup memerlukan setidaknya US$30 ribu untuk terus berjalan. Jika Anda ingin menjadi pengusaha, sebaiknya tabung sebagian uang Anda atau berhutang ke pihak lain.

Ketika Anda memutuskan untuk berhenti dari pekerjaan lama dan menjadi pengusaha secara full time, sangat kecil kemungkinannya bisa mendapat penghasilan baru dalam waktu singkat. Paling tidak, Anda harus bertahap setidaknya beberapa bulan tanpa penghasilan.

Anda pun harus yakin melakukan risiko keputusan ini dengan penuh percaya diri dan yakin bahwa Anda pasti akan mendulang penghasilan dengan nilai berkali lipat dari sebelumnya.

3. Sulit percaya orang lain

Tidak ada pengusaha yang membangun bisnis sendiri, Anda butuh dikelilingi oleh karyawan terbaik. Terkadang Anda sulit mempercayai mereka untuk merawat perusahaan Anda, meski Anda harus tetap mempercayai karyawan jika Anda ingin bisnis tumbuh.

Anda perlu mendelegasikan tugas, mempercayakan seluruh departemen kepada orang lain dan bergantung pada mitra dan vendor sebagai tulang punggung Anda. Selain itu, Anda harus mendengarkan saran mentor dan pengusaha lain jika Anda menginginkan perspektif yang lebih lengkap mengenai maslaah apa yang akan Anda hadapi.

Pada akhirnya, keputusan akan tetap berada di tangan Anda. Anda tetap perlu melepaskan kendali atas apa yang mungkin menjadi proyek terpenting dalam hidup Anda.

4. Keseimbangan antara hidup dan kerja

Bila Anda memutuskan untuk menjadi pengusaha, Anda harus tetap bersemangat dengan gagasan sendiri. Pada bulan-bulan pertama, Anda akan gila kerja meski tanggal libur demi mencapai hasil yang memuaskan. Meski Anda sudah mengatur waktu antara kerja dengan pribadi, lama kelamaan akan bercampur seiring tuntutan gaya hidup ala pengusaha.

Waktu Anda untuk keluarga lama kelamaan makin sedikit, waktu istirahat dan pola makan pun juga berantakan. Semakin jauhnya gaya hidup sehat, kondisi Anda pun juga memburuk, depresi dan kelelahan pun tak teralakkan lagi.

5. Kesepian

Untuk beban psikologis ini paling jarang dibicarakan. Namun, dunia kewirausahaan itu benar-benar sepi. Jam kerja yang panjang, jauh dari teman dan anggota keluarga. Anda tidak merasa terhubung dengan orang-orang sekitar Anda, sebab Anda harus menjadi “bos” dan profesional sempurna di hadapan semua rekan kerja yang Anda anggap sebagai keluarga.

Anda tidak bisa menunjukkan saat-saat lemah, apalagi jika perusahaan berada di ambang kehancuran. Anda juga tidak akan memiliki banyak teman, terlepas apakah bisnis Anda sukses atau tidak. Mungkin Anda akan memiliki banyak kontak dengan rekan profesional, tapi bukan sebagai teman.

Jika Anda menghadapi kelima jenis beban psikologis ini, Anda butuh pertolongan. Maka dari itu, lowongkan waktu sebentar untuk beristirahat, berlibur, berkumpul dengan keluarga dan teman terdekat. Temui juga terapis. Prioritaskan kesehatan jasmani dan rohani Anda, bila tidak bisnis Anda akan menanggung konsekuensinya.